ANALISTA DE MKT-RGM
Avon
Quito, Ecuador
hace 5 días

Permanent

What you'll be doing :

Formular, proponer y poner en práctica estrategias de Revenue Management para los negocios de CFT y F&H en el mercado de Ecuador.

Con el fin de entregar análisis y recomendaciones que permitan capitalizar oportunidades al equipo de Categorías y Campaign Planning, buscando obtener beneficios sostenibles, manteniendo la competitividad.

Garantizando el logro de objetivos de incremento de precios, optimizar la rentabilidad, RM, promotion ROI, Mix y ejecución correcta de precios.

Involucrarse en el proceso de Campaign Planning, entregando recomendaciones alineadas con los presupuestos de la campaña, la estrategia de precios y el escenario competitivo.

Construcción y mantenimiento de herramientas para la administración y fijación de precios en ambos negocios CFT y F&H. Además, de generar sinergias con el equipo regional..

Key responsibilities :

  • Formular, implementar y controlar la lista de precios y guidelines para garantizar la ejecución de la estrategia de precios, barreras de precios y su correcta ejecución.
  • Apoyar a los equipos de categoría a través del proceso de oportunidades de precios estratégicos por encima de la inflación con equipos de categoría de belleza a través de la definición de fuente de volumen (SOV) y derecho a ganar (RTW) para marcas clave / caballos de batalla e identificación de oportunidades de cartera / marca.
  • Apoyar el análisis y seguimiento de indicadores clave : (Ventas y margen, mezcla de canales, precio y mezcla, FOD y DOD, y otros KPI de rendimiento)
  • Mejorar el proceso de análisis de desempeño de campañas y categorías para definir riesgos y oportunidades y prioridades de flujo
  • Apoyar a las finanzas en la medición del impacto de las pérdidas y ganancias de las decisiones de precios y la gestión de descuentos para el clúster
  • We'd love you to have :

    Competencias del cargo :

  • Habilidad numérica
  • Capacidad de análisis
  • Capacidad de planificación y organización
  • Trabajo en equipo
  • Comportamiento corporativo :

  • Poner a la Representante en el centro todos los días.
  • Reportar esta oferta
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