DISTRICT MANAGER ECUADOR
Ecolab
Quito, Pichincha
hace 5 días

Finalidad del cargo

Responsable de utilizar sus habilidades profesionales en ventas y amplia experiencia técnica para promover nuevas cuentas y mantener las cuentas existentes dentro del distrito asignado.

Funciona como canal entre ECOLAB y organizaciones industriales y profesionales.

Responsabilidades del cargo

  • Lograr los resultados a través de otras personas y hacer eficiente las nuevas formas de trabajar.
  • Asegurar el cumplimiento estricto del código de conducta y realizar el curso de certificación anual y promover el cumplimiento en sus equipos de trabajo.
  • Responder ágilmente a los cambios y demandas del mercado, ajustar y corregir la estrategia de negocios en el momento que sea necesario.
  • Garantizar el crecimiento en ventas y en margen de un grupo de clientes en un distrito especifico.
  • Desarrollo del equipo identificando el talento y generando planes de acción para las oportunidades. Mantener y promover las fortalezas de los asociados.
  • Generar el crecimiento en ventas en un distrito a través de penetración de cuentas activas y la vinculación de cuentas nuevas.
  • Crea, muestra y mantiene una actitud personal positiva hacia las prácticas laborales seguras para que sea de gran importancia la prevención de accidentes durante la ejecución de todos los trabajos
  • Recomienda equipos y cambios químicos en la dosificación y desarrolla nuevas aplicaciones de productos.
  • Se asegura que los procesos pertinentes a su área sean seguidos, que las entradas estén correctas, la transformación de las actividades consistentemente funcionen, los resultados deseados sean alcanzados y las mejoras necesarias al proceso sean realizadas.
  • Elabora e implementa las instrucciones en su área de responsabilidad. Entrena, dirige y motiva al personal que le reporta.
  • Cumple todos los procedimientos y programas establecidos por la compañía contribuyendo a una operación segura, de acuerdo con el programa de responsabilidad integral.
  • Brinda soporte y está comprometido con el Sistema de Gestión de la calidad de ECOLAB. Tiene como objetivo permanente la mejora continua del Sistema de Gestión de la calidad.
  • Planifica las estrategias tendientes a garantizar un trabajo libre de errores haciendo las cosas bien desde la primera vez y transmite esta actitud a través del desempeño diario de sus diversas tareas buscando la satisfacción del cliente a través de su trabajo.

  • Acompaña a los gerentes de cuenta en sus llamados. Revisa presentaciones del gerente de cuenta y técnicas aplicadas, promoviendo entrenamiento en el uso efectivo de las técnicas de venta, a través de cursos como Vendedor versátil y vendedor consejero También aconseja sobre el alcance de metas predeterminadas de ventas y gastos.
  • Atender y revisa informes de entrenamiento para crecimiento y desarrollo de las ventas individuales.
  • Emprender acciones para garantizar que todos los asociados tengan un plan de desarrollo cargado en Workday y le hace seguimiento para que se ejecute.
  • Fomentar el trabajo en equipo y un entorno positivo que sea reflejado en crecimiento en ventas del distrito.
  • Responsabilidades en seguridad, saluden el trabajo y medio ambiente

  • Procurar el cuidado integral de su salud;
  • Suministrar información clara, veraz y completa sobre su estado de salud;
  • Cumplir las normas, reglamentos, procedimientos e instrucciones del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa;
  • Informar oportunamente al empleador o contratante acerca de los peligros y riesgos latentes en su sitio de trabajo;
  • Participar en las actividades de capacitación en seguridad y salud en el trabajo definido en el plan de capacitación del SG SST; y
  • Participar y contribuir al cumplimiento de los objetivos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST.
  • Mantener orden y limpieza en los sitios de trabajo y zonas comunes
  • Cumplir con los objetivos de los ladding indicator según su unidad de negocio (Observaciones de Seguridad, comentarios de manejo, Casi accidentes, Besafe)
  • Realizar aportes, consultas o sugerencias al Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo y Convivencia Laboral
  • Participar y contribuir al cumplimiento de los objetivos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST
  • Participar en las jornadas de salud y prevención
  • Informar a su jefe inmediato novedades de ausentismo como incapacidades o citas médicas
  • Participar en los simulacros de emergencia o situaciones reales
  • Realizar uso razonable de agua, energía, papel y teléfono
  • Separar los residuos según su clasificación ya sean ordinarios o peligrosos
  • Seguir las instrucciones de seguridad, salud en el trabajo, Medio ambiente que determine la locación o cliente que visite.
  • Mitigar los impactos negativos ambientales de su actividad según los procedimientos, instructivos, actividades de la compañía
  • Informar cualquier cambio a la organización que afecte el SST.
  • Responsabilidades especificas

  • Participar y / o delegar la asistencia en la investigación de accidentes o enfermedad laborales
  • Participa en por lo menos una reunión periódica de S.H.E. de cualquiera de sus operaciones.
  • Conoce y estimula las políticas de S.H.E de los clientes concertando los requerimientos con cada una de ellas.
  • Planea los presupuestos en S.H.E.
  • Efectúa seguimiento a las auditorias en S.H.E. de los clientes y establece planes de acción.
  • Realiza inspecciones planeadas de Seguridad dejando constancia escrita de lo observado y correctivos propuestos.
  • Acata y dispone las medidas necesarias para la corrección de condiciones inseguras exigidas por los clientes.
  • Presenta resultados en S.H.E. de su operación.
  • Realiza seguimiento a las acciones correctivas propuestas en las investigaciones de accidentes.
  • Evalúa el desempeño de S.H.E. del personal asignado a su área
  • Actividades criticas

  • Política de seguridad y salud ocupacional
  • Política de Evaluación de Riesgos / Risk assessment
  • Política de Elementos de protección personal
  • Política de Investigación de incidentes
  • Política de trabajador solitario / Customer site policy
  • Política de seguridad vial
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